เทคนิคการส่งใบสมัครงานอย่างไรให้ถูกเรียกไปสัมภาษณ์

คนสมัครงานทุกคนรู้จักResume   แต่ไม่ใช่ทุกคนที่ใส่ใจกับการทำ Resume และคนที่ขาดความใส่ใจนั่นเองที่มักไม่ได้ถูกเรียกไปสัมภาษณ์งาน เท่ากับว่าเป็นการปิดโอกาสให้การสมัครงานของคุณหมดหวังไปเลย  การเขียนประวัติส่วนตัวโดยย่อ ประวัติการศึกษา ประวัติการทำงาน รวมทั้งความถนัด ความสามารถพิเศษ หรืออื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับผู้สมัคร ถือเป็นการเขียน Resume ที่ดี  และจะดีมากขึ้นหากคุณสามารถที่จะส่งใบสมัครงานและ Resume ที่ดึงดูดความสนใจของฝ่ายบุคคลได้เพราะนั่นคือปัจจัยสำคัญที่จะช่วยเพิ่มโอกาสในการสมัครงานของคุณ

องค์ประกอบสำคัญที่ทำให้ใบสมัครของคุณมีความสมบูรณ์และน่าสนใจคือ การดำเนินการตามหลักการ ชัดเจน กระชับ โฟกัส และมีลูกเล่น ทำได้อย่างไรมาดูเลย

ประการแรกส่วนของข้อมูลส่วนตัว ถือเป็นส่วนที่สำคัญ  ต้องประกอบด้วย  รูปภาพใบหน้าตรงชัดเจน และแต่งกายสุภาพเรียบร้อย ระบุเบอร์โทรศัพท์ อีเมล นำเสนอประวัติการศึกษา  ต้องตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลติดต่อกลับทั้งเบอร์โทรศัพท์ และอีเมล  การตั้งชื่ออีเมลก็มีความสำคัญ ควรตั้งใหเป็รทางการ เช่น ชื่อ_นามสกุล@aaa.com อย่างใช้ข้อความเช่น ABnaruk@aaa.com  nanlovetum@aaa.com

บอกเล่าประสบการณ์การทำงานอย่างเป็นระบบ เรียบเรียงข้อมูลจากปัจจุบันไปหาอดีตระบุได้ว่าเคยทำงานที่ไหนมาบ้าง บอกถึงขอบเขตหน้าที่ที่รับผิดชอบ และการอบรมที่เคยเข้าร่วม กรณีนักศึกษาจบใหม่ ควรระบุกิจกรรมที่เคยทำสมัยเรียน เช่น อาสาสมัคร การออกค่าย การฝึกงาน ตลอดจนการทำงานล่วงเวลา (Part-Time)

บอกเล่าอย่างเจาะประเด็นให้ชัดเจน โดยระบุทักษะและความสามารถใน Resume บอกจุดเด่นออกมาให้มากที่สุด โดยเฉพาะทักษะที่จำเป็นในตำแหน่งที่สมัครงาน  จะช่วยเพิ่มโอกาสในการได้งานมากขึ้น เช่นความสามารถทางภาษาอังกฤษและภาษาอื่นๆ การใช้เทคโนโลยี ความสามารถในการคิดวิเคราะห์เป็นต้น

ระบุจุดมุ่งหมายในอาชีพที่ชัดเจน  และแสดงให้เห็นถึงความสอดคล้องกับตำแหน่งที่สมัครงาน  เชน ในระยะยาวในช่วงเวลา 3-5 ปีคุณจะสร้างผลงานและขับเคลื่อนองค์กรได้ต่อไปอย่างไร ในระยะสั้นคุณจะแสดงผลงานอะไรให้กับองค์กร

อีกหนึ่งเรื่องที่หลายคนมองข้าม คือ การตั้งชื่อและการสร้างไฟล์  ซึ่งแสดงถึงความมีระบบระเบียบของคุณ ชื่อไฟล์ที่ดีคือ  Resume_ชื่อของคุณ หรือ ใบสมัคร_ตำแหน่งที่สมัคร_ชื่อของคุณ ส่วนเอกสารประกอบต่างๆ ใช้ชื่อว่า เอกสารประกอบ 1_ชื่อเอกสาร_ชื่อของคุณ ไล่ไป เอกสารประกอบ 2,3,4 ….

ในการส่งใบสมัครและ Resume ควรที่จะมีจดหมายนำส่งทั้งการส่งไปรษณีย์หรือจัดส่งเข้าไปเป็นไฟล์เพื่อแจ้งให้ผู้รับเอกสารทราบว่าคุณมีความประสงค์อะไร มันแสดงถึงความเป็นมืออาชีพของคุณด้วย

อย่าลืมที่จะตรวจสอบความเรียบร้อยทั้งหมด เช่นการรับรองสำเนาเอกสาร การสะกดคำ ความครบถ้วนของเอกสาร  หากส่งเป็นไฟล์ควรจัดทำเป็นไฟล์ PDF  เพื่อป้องกันความคาดเคลื่อน

{ Comments are closed }

อาชีพที่เกิดขึ้นในยุคดิจิทัล อีกทางเลือกการหางานของคนรุ่นใหม่

ตลาดงานในปัจจุบันมีอาชีพที่แต่เดิมไม่เคยมีเพราะอะไรนะหรือก็เพราว่าโลกของการทำงานในปัจจุบันได้เปลี่ยนรูปแบบไปแล้ว คนหางานก็ควรที่จะหาข้อมูลประกอบการสมัครงาน คุณเชื่อไหมว่าถ้าคุณมีข้อมูลที่ดีการสมัครงานของคุณอาจเปลี่ยนรูปแบบไปเลย เพราะไม่ต้องไปมุ่งแข่งในตลาดงานเดิมๆอีกต่อไปแล้ว มามุ่งพัฒนาตัวเองเพื่อให้แข่งขันในการตลาดงานอย่างอาชีพใหม่ๆที่เกิดขึ้นจะดีกว่า แล้วการสมัครงานของคุณจะไม่น่าเบื่ออีกต่อไป เรามาดู  อาชีพที่เกิดขึ้นในยุคดิจิทัล เพื่อเป็นอีกทางเลือกการหางานของคนรุ่นใหม่กันดีกว่า

อาชีพที่เกิดขึ้นในยุคดิจิทัล

Mobile Application Developer การปรับเปลี่ยนธุรกิจมาสู่โลกดิจิทัลที่รองรับพฤติกรรมผู้คนอย่างเต็มรูปแบบ ทำให้นักพัฒนาเเอฟพลิเคชั่นบนสมาร์ทโฟนเป็นที่ต้องการมากขึ้น คุณไม่ต้องจบมาโดยตรงแต่วามารถเรียนรู้ได้ อาชีพนี้ค่าตอบแทนสูงและถูกแย่งชิงตัวมากที่สุดด้วย

Digital Designer คือคนที่ออกเเบบทุกสิ่งทุกอย่างเพื่อให้สามารถนำไปวางและใช้สื่อสารบนโลกดิจิทัล เช่น Website Banner, Digital Ads และสื่อออนไลน์ทุกประเภทเพื่อทำให้ลูกค้าหรือผู้เข้าชมเว็บไซต์เกิดความประทับใจต่อสินค้า

Website Designer การสร้างเว็บไซต์ ที่สวยงาม ใช้งานง่าย เป็นเหมือนหน้าบ้านที่ทำให้คนซื้อกับคนขายมาเจอกันต้องอาศัย Website Designer ที่มีความสามารถ ที่จะเพิ่มประสบการณ์ที่เเปลกใหม่ในเว็บไซต์สำหรับลูกค้าที่และสร้างความประทับใจให้ลูกค้าแวะเวียนเข้ามาในเว็บไซต์อย่างต่อเนื่อง

Digital Copywriter เหมาะกับคนที่ชอบการเขียน เพราะนี่คือ นักเขียนสื่อออนไลน์เป็นเรื่องที่จะละเลยไม่ได้อย่างเด็ดขาด นักเขียนต้องเข้าใจพฤติกรรมผู้คนบนโลกออนไลน์ และผลิตเนื้อหาที่ตรงกับความต้องการของคนที่เสพสื่อให้มากที่สุด จับเทรนด์ใหม่ๆ มานำเสนอในมุมมองที่น่าสนใจได้

 

Marketing Analyst ทำหน้าที่วิเคราะห์พฤติกรรมของผู้บริโภคที่เปลี่ยนเเปลงอยู่เสมอ เพื่อทำให้ธุรกิจ สามารถเเย่งชิงความได้เปรียบและส่วนเเบ่งการตลาดจากคู่เเข่งได้อย่างมีประสิทธิภาพ จะทำงานร่วมกับ Digital Marketer หรือ นักการตลาดดิจิทัลซึ่งต้องเข้าใจในดารใช้ Social Media / Search Engine Marketing / Email Marketing / การเลือกใช้ได้อย่างเหมาะสมสามารถ การวางเเผนงบการตลาด วางเเผนการจัดทำ Content เพื่อตอบสนองกลุ่มลูกค้า

BIG DATA Analyst คือผู้ที่สามารถนำข้อมูลในอินเทอร์เน็ต ฐานข้อมูลลูกค้า มีไปวิเคราะห์ด้วย พร้อมและตอบได้ว่าองค์กรควรจัดการกลยุทธ์อย่างไร จะต้องนำความรู้ด้านคณิตศาสตร์ สถิติ มาใช้สำหรับการคำนวณ การพยากรณ์ และการประมาณการต่างๆ เป็นข้อมูลให้กับองค์กร

อีกอาชีพที่กำลังได้รับความนิยมอาจไม่ต้องสมัครงานเพราะคุณคือผู้สร้างมันขึ้นมาคือ  การนำไอเดียใหม่ๆ ที่ไม่เคยเกิดขึ้นมาก่อน มาสร้างธุรกิจที่เรียกว่า START UP โดยที่คุณมีฐานะเป็น Founder

{ Comments are closed }

ต้องการหางานหาดใหญ่จะค้นหาได้จากที่ใดบ้าง

คำว่าหางานหาดใหญ่เป็นประโยคหนึ่งที่มีการค้นหาพอสมควรในการประกาศรับสมัครงานหรือแม้แต่ผู้ที่ว่างงานต้องการหางานในเขตจังหวัดสงขลาหรืออยู่ในพื้นที่ของอำเภอหาดใหญ่การใช้คำนี้ในการค้นหาผู้ประกาศรับสมัครงานในระบบออนไลน์หรือที่เรามักเรียกกันว่าค้นหาใน Google นั้นก็จะทำให้เราพบกับประกาศรับสมัครงานจากหลากหลายที่

และสำหรับการใช้บริการเว็บไซต์หางานนั้นส่วนใหญ่แล้วก็จะมีการแยกพื้นที่ในโซนจังหวัดต่างๆให้อย่างละเอียดเช่นคุณเลือกหางานที่จังหวัดสงขลาก็จะมีรายชื่ออำเภอของในจังหวัดสงขลาขึ้นมาให้คุณเลือกว่าคุณต้องการหางานในพื้นที่และหางานหาดใหญ่นั้นก็จะเป็นอีกหนึ่งตัวเลือกในการที่คุณจะค้นหาประกาศรับสมัครงานต่างๆนั้นเอง

 

หางาน หาดใหญ่ สงขลา

 

ทำไมหลายคนถึงเลือกหางานหาดใหญ่สาเหตุแรกก็อาจจะเป็นเพราะเป็นผู้คนในพื้นที่หรือมีภูมิลำเนาดั้งเดิมอยู่ที่นั่นและต้องการจะกลับไปทำงานที่บ้านเกิดก็ใช้คำนี้ในการค้นหาว่าตอนนี้ที่อำเภอหาดใหญ่นัดมีตำแหน่งว่างงานของบริษัทใดบ้างซึ่งที่นี่ถือเป็นแหล่งท่องเที่ยว

แน่นอนว่าการทำงานนั้นก็จะเน้นงานด้านค้าขายหรืออาจจะเป็นงานบริการเป็นหลักเช่นพนักงานตามโรงแรมต่างๆหรือพนักงานตามร้านอาหารตามร้านขายของและแน่นอนว่าส่วนใหญ่ก็จะเน้นคนที่อยู่ในพื้นที่เป็นหลักเพื่อความสะดวกในการทำงานอีกทั้งค่าจ้างแรงงานนั้นก็อาจจะต่ำกว่าบริษัทที่อยู่ในเมืองใหญ่อย่างกรุงเทพฯเพราะว่าถือเป็นพื้นที่ต่างจังหวัดหากเทียบตามค่าแรงขั้นต่ำของกรมแรงงานแล้วแต่จริงๆแล้วในบางตำแหน่งหรือในบางบริษัทนั้นการทำงานที่นี่นานอาจจะได้สูงกว่าที่กรุงเทพฯ

 

นอกจากนี้ในการค้นหาคำว่าหางานหาดใหญ่ผ่านระบบ search engine หลักอย่าง Google นั้นก็จะทำให้คุณพบกับความหลากหลายของงานไม่ว่าจะเป็นงานบริการงานในรูปแบบของพนักงานประจำหรือแม้แต่งานฟรีแลนซ์ต่างๆเพราะในยุคนี้ร้ายบริษัทเจาะจงพื้นที่ในการรับสมัครและคัดคนเข้าทำงานเพราะต้องการคนที่สะดวกกับการทำงานในพื้นที่ต่างๆโดยตรง

ไม่ว่าจะเป็นภาคใต้ภาคเหนือภาคอีสานหรืออาจจะมีการระบุมาเป็นพิเศษว่าต้องการคนที่หางานหาดใหญ่เท่านั้นหรือมีภูมิลำเนาบ้านเกิดอยู่ในจังหวัดสงขลาจะพิจารณาเป็นพิเศษเป็นต้นก็ถือว่าเป็นการใช้คำในการค้นหาข้อมูลที่เราต้องการในอีกรูปแบบหนึ่งและเป็นการหางานที่เจาะจงลักษณะงานหรือพื้นที่งานนั่นเองและในยุคปัจจุบันไม่ว่าคุณต้องการหางานที่ไหนก็ตาม

เพียงแค่เข้าสู่ระบบเว็บไซต์หางานหรือหน้าเว็บไซต์ของเราก็จะมีข้อมูลเกี่ยวกับงานในทุกสถานที่ให้คุณค้นหาและเป็นการอำนวยความสะดวกประหยัดเวลาประหยัดค่าใช้จ่ายในการเดินทางหางานหรือสมัครงาน

ค้นหางานเพิ่มเติม : www.jobtopgun.com

 

{ Comments are closed }

คำถาม 7 ข้อ ที่ควรถามตัวเองก่อนลาออกจากงาน

คุณรู้คำแนะนำทั่วไปสำหรับคนที่เพิ่งตกงาน:

“เริ่มต้นการค้นหางานของคุณโดยเร็วที่สุดอย่าล่าช้าปรับปรุงประวัติส่วนตัวของคุณเริ่มระบบเครือข่ายและดำเนินการค้นหาต่อไป”

นี่คือภูมิปัญญาดั้งเดิมและคนส่วนใหญ่ทำตามมัน บนใบหน้าไม่มีอะไรผิดปกติกับมัน มันคือสิ่งที่ทุกคนทำ มันใช้งานได้ปกติ คุณจะหางานทำ คุณเคยมีมาก่อนใช่มั้ย มีข้อได้เปรียบที่สำคัญอีกประการหนึ่งคือการหางานใหม่ในทันที มันให้คุณตาข่ายความปลอดภัยทางจิต คุณกำลังทำตามการประชุม; คุณไม่ต้องอธิบายตัวเอง อย่างไรก็ตามมีปัญหาบางอย่างเพียงแค่สุ่มสี่สุ่มห้าตามกฎและความคาดหวังทั่วไป ทั้งสถานการณ์ส่วนบุคคลและสภาพแวดล้อมทางเศรษฐกิจอาจบ่งบอกว่าอาจมี “วิธีที่ดีกว่า” ที่เหมาะกับสถานการณ์โดยรวมของคุณดีขึ้น

ในความเป็นจริงมีคำถาม 7 ข้อที่คุณอาจต้องการถามตัวเองว่าคุณอาจจะดีกว่าชะลอการหางานและใช้เวลาของคุณแตกต่างกันไปซักพัก:

1. สถานะทางเศรษฐกิจประเทศเป็นอย่างไร

ดูอุตสาหกรรมที่กำลังตกต่ำในเมืองของคุณคุณจะทำยังไงให้ดีถ้าคุณเริ่มหางานที่นั่น? บริษัท ไหนถ้าพวกเขาหยุดจ้าง คุณไม่ควรใช้เวลาในการตรวจสอบสถานที่ทำงานและอยู่ต่าง ๆ ดีกว่าหรือไม่

2. สถานการณ์การเงินของคุณดีหรือไม่

มันสร้างความแตกต่างหรือไม่ถ้าคุณอายุ 50 ปีกับ 30; ไม่ว่าคุณจะมีเงินชดเชยหรือไม่มีเงินชดเชย ไม่มีเงินในธนาคารเทียบกับบัญชีออมทรัพย์ที่ยอดเยี่ยม? เงินไม่ได้ช่วยให้คุณมีอิสระและเวลามากขึ้นที่จะสนุกกับชีวิตสักหน่อยหรือเปล่า? หรือมันทำให้คุณขี้เกียจและผ่อนคลายเกินกว่าที่จะหางานใหม่ในภายหลัง?

3. ภาระครอบครัว

มันสร้างความแตกต่างไม่ว่าคุณจะเป็นโสดหรือมีคู่ครอง? คุณสามารถรับความเสี่ยงมากขึ้นในฐานะคนคนเดียวได้หรือไม่? หรือครอบครัวให้ความมั่นคงทางอารมณ์และความปลอดภัยของเงินเดือนที่สองเช่นที่คุณมีเวลาที่ง่ายขึ้นในการค้นหางานล่าช้ากว่าเพื่อนคนเดียว?

4. อะไรคือความสุขการทำงานของคุณ

ถ้าคุณไม่แน่ใจว่าจะทำอะไรต่อไปอย่างมืออาชีพ ระดับของ “ความเสียหายของสมอง” ของคุณในอาชีพที่เข้มข้นคืออะไร? ถึงเวลาที่จะไปพักผ่อนในวันหยุดครั้งหนึ่งในชีวิตคุณควรใช้เวลาสักครู่ในการคิดเกี่ยวกับการเปลี่ยนอาชีพหรือไม่คุณจะต้องใช้เวลานานเท่าไหร่ก่อนจะกลับมา

5. คุณมีประสบการณ์มาพอหรือยัง

สิ่งที่เกี่ยวกับการลงทุนในการศึกษาและเพิ่มโอกาสในการหางานที่ดีขึ้นในภายหลัง? การศึกษาจะช่วยให้คุณหางานได้มากแค่ไหน? มันจะ “ซื้อ” คุณเท่าไหร่ในตลาดงาน?

6. มีความเสี่ยงที่จะรับงานต่อไปหรือไม่?

ในช่วงเวลาที่ดีมันเป็นเรื่องง่ายที่จะหางานใหม่ที่เงินเดือนเดียวกันหรือสูงกว่า เกิดอะไรขึ้นในภาวะถดถอยด้วยค่าแรงที่ลดลง? หากคุณลดระดับลง 20% จากการเสนองานครั้งแรกคุณจะกลับไปที่ระดับเงินเดือนเดิมหรือไม่? ไม่สามารถมีกลยุทธ์ที่ดีกว่า … แค่รอและกลับเข้าสู่ตลาดแรงงานอีกครั้งเมื่อสภาพดีขึ้น?

7. เวลาใดที่คุ้มค่าสำหรับคุณ

เมื่อพิจารณาจากจำนวนปีที่ทำงานทั้งหมดอาจเพิ่มขึ้นระหว่าง 30 และ 40 – ทำไมต้องรีบเร่ง? สามสิบถึงสี่สิบปีของการทำงานเท่ากับ 360-480 เดือน เป็นเรื่องเลวร้ายจริงๆหรือที่จะหยุดสามเดือนและสนุกกับชีวิตคิดและปรับลำดับความสำคัญของคุณ? ไม่ควรทำงาน 99% ของอายุการใช้งานของคุณมีมากมาย ไม่ควรที่จะเพียงพอสำหรับจ่ายค่าครองชีพและเงินออมเพื่อการเกษียณ? คำถามทั้งหมดเหล่านี้คุณอาจนำไปสู่ข้อสรุปที่อาจใช้สำหรับงานต่อไปทันทีอาจไม่ใช่วิธีที่ดีที่สุดสำหรับคุณ การใช้เวลาของคุณกับกิจกรรมอื่น ๆ สองสามเดือนก่อนเริ่มต้นการหางานของคุณอาจเป็นกลยุทธ์ที่เหมาะสม

{ Comments are closed }

เคล็ดลับสร้าง Resume เพื่อสมัครงานตำแหน่งสูง

จดหมายสมัครงาน 100k ของคุณเป็นหนึ่งในองค์ประกอบสำคัญที่ไม่สามารถมองข้ามได้ หากไม่มีจดหมายสมัครงานที่ชนะมันอาจเป็นไปได้ว่าจะไม่มีใครแม้แต่จะพิจารณาประวัติส่วนตัวของคุณหรือพิจารณางาน 100k ของพวกเขา มีคำแนะนำเกี่ยวกับอาชีพการงานจำนวนมากบนอินเทอร์เน็ต แต่ขั้นตอนแรกของคุณจะต้องสร้างจดหมายปะหน้าที่ขาย ด้านล่างเป็นจุดที่คุณต้องพิจารณาเมื่อร่างจดหมายสมัครงานเพื่อการหางานของคุณ

 

 

งาน RESEARCH

คุณอาจเคยได้ยินเรื่องนี้ซ้ำแล้วซ้ำอีกในขณะที่ดูคำแนะนำในการหางาน แต่มันสำคัญอย่างยิ่ง จะเกิดอะไรขึ้นหากคุณผ่านการสัมภาษณ์งานหกรูปและขอให้ทำการนำเสนอในจุดที่เป็นหนึ่งในผลิตภัณฑ์หรือบริการของ บริษัท ขณะนี้การวิจัยแสดงนายจ้างที่คุณใช้เวลาในการค้นหาและต้องการทำงานให้กับ บริษัท นี้และไม่เพียง แต่หมดหวังที่จะทำงานให้กับทุกคน นอกจากนี้ยังบอกผู้จัดการการจ้างงานที่มีศักยภาพว่าคุณคุ้นเคยกับธุรกิจของพวกเขาและมั่นใจว่าคุณจะเหมาะสมก่อนที่จะร่างจดหมายสมัครงานของคุณตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณได้ทำการวิจัยเกี่ยวกับ บริษัท และผู้บริหารแล้ว งาน 100k ถัดไป

 

เป้าหมายและต้นฉบับ

ไม่ว่าคุณจะดีแค่ไหนถ้าคุณยังไม่ได้ใช้เวลาในการร่างจดหมายที่เป็นเป้าหมายและเป็นต้นฉบับสำหรับการหางาน 100k ของคุณประวัติส่วนตัวของคุณอาจเป็นเพียงแค่ทิ้งลงถังขยะ หากคุณสมัครงานผู้บริหารหรืองาน 100k คุณควรเป็นผู้เชี่ยวชาญ หากคุณขี้เกียจเกินไปที่จะเขียนจดหมายสมัครงานที่กำหนดเป้าหมายคุณจะคาดหวังให้นายจ้างเชื่อว่าคุณจะทำงานหนักได้อย่างไร ลืมแม่แบบจดหมายสมัครงานทั้งหมดที่นั่นมีผู้หางานจำนวนมากสำหรับงาน 100k ที่พวกเขาอาจเห็นโครงร่างเดิมซ้ำแล้วซ้ำอีก แสดงนายจ้างที่คุณอ่านงานของพวกเขาอย่างละเอียดและนี่คืองานที่คุณต้องการและคุณมีคุณสมบัติเหมาะสม

 

รู้จักนำเสนอจุดเด่นของตัวเอง

ไม่ว่าจดหมายสมัครงานนี้จะใช้กับงานการเงินหรืองานบริหารการขายจดหมายสมัครงานนี้เป็นงานขายหรือไม่ก็ตาม จะต้องขัดขวางความสนใจและความต้องการที่ผู้สรรหาหรือผู้จัดการการจ้างงานใช้เวลาในการตรวจสอบประวัติส่วนตัวของคุณหรือโทรหาคุณสำหรับการสัมภาษณ์ พิจารณาระบุจำนวนปีของคุณในอุตสาหกรรม แต่ไม่ใช่ข้อมูลผู้ว่าจ้างก่อนหน้าของคุณดังนั้นพวกเขาจะต้องหันไปหาประวัติการทำงานของคุณ ใช้คำและเทคนิคที่ขายโดยไม่ต้องใช้ถ้อยคำที่เบื่อหู เทคนิคการขายหนึ่งวิธีที่จะใช้ตลอดการค้นหางาน 100k ของคุณคือ ‘การสะท้อน’ ซึ่งสามารถทำได้โดยใช้คำและคำศัพท์เดียวกันกับที่ใช้ในการโพสต์งาน 100k ทำซ้ำวลีหรือรวมคำศัพท์ทางเทคนิคที่นายจ้างใช้ทำให้พวกเขารู้สึกว่าคุณกำลังแข่งขันกันในทันที

 

เน้นยำความสำคัญ

ใส่สัญลักษณ์แสดงหัวข้อย่อยของสิ่งที่คุณประสบความสำเร็จในงาน 100k ก่อนหน้าของคุณ คุณมีประสบการณ์กี่ปีคุณประสบความสำเร็จในโครงการที่ประสบความสำเร็จสำหรับคู่แข่งที่พวกเขาอิจฉาคุณช่วย บริษัท หนึ่งแสนดอลลาร์คุณได้รับรางวัลหรือไม่?

 

การจ้างงานมืออาชีพ

หากคุณรู้สึกว่าคุณไม่มีทักษะการเขียนที่จะทำให้จดหมายสมัครงานของคุณเปล่งประกายสำหรับการหางาน 100k ของคุณลองพิจารณาจ้างคนอื่นมาทำแทนคุณ งานใหม่ 100k นี้มีค่าเท่าไหร่? แน่นอนว่าการลงทุนเพียงไม่กี่ดอลลาร์เพื่อให้แน่ใจว่าคุณได้งานจะได้ผลตอบแทนที่น่าเหลือเชื่อ

{ Comments are closed }

หางานรวดเร็วทันใจ ทำได้อย่างไร

การหางานใหม่อาจเป็นเรื่องยากโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อความนับถือตนเองของคุณยังคงทุกข์ทรมานจากการสูญเสียงานเก่าของคุณ บางคนอาจใช้เวลาหลายเดือนอาจต้องดิ้นรนเพื่อหาทางกลับเข้าสู่ตลาดแรงงาน หากนี่คือสิ่งที่คุณกำลังเผชิญอยู่มีหลายสิ่งที่คุณสามารถทำได้เพื่อเร่งการค้นหาของคุณ

ลองใช้ความยืดหยุ่นมากขึ้นในแง่ของสิ่งที่คุณยินดีที่จะยอมรับ นี่อาจเป็นสิ่งสำคัญหากคุณเกือบจะหมดเงินออมของคุณและได้พัฒนาช่องว่างจำนวนมากในเรซูเม่ของคุณแล้ว หลายคนทำผิดพลาดในการมองหาตำแหน่งที่เหมือนกับตำแหน่งที่พวกเขาเพิ่งแพ้ คุณอาจพบว่าตัวเองมีความสุขในสภาพแวดล้อมการทำงานใหม่เอี่ยมและด้วยความรับผิดชอบใหม่เอี่ยม

พิจารณาตำแหน่งที่อยู่นอกสนามปกติของคุณ อย่า จำกัด ตัวเองเพียงอุตสาหกรรมเดียวเท่านั้น พิจารณาวิธีการที่ทักษะของคุณมีความยืดหยุ่นเพียงพอสำหรับสาขาอื่น คิดเกี่ยวกับ บริษัท ประเภทต่างๆที่คุณต้องการทำงานและกำหนดแผนการตลาดด้วยตัวคุณเองนอกอาณาเขตปกติของคุณ

มองหาวิธีสร้างรายได้ออนไลน์ ไม่เพียง แต่จะช่วยประหยัดเงินของคุณและให้เวลากับคุณมากขึ้นในการหางานที่มั่นคง แต่ยังช่วยเติมช่องว่างในเรซูเม่ของคุณ คิดเกี่ยวกับการเริ่มต้นและการสร้างรายได้จากบล็อกหรือสร้างช่องที่สร้างรายได้ของคุณเองบนไซต์ที่ให้บริการวิดีโอ สิ่งนี้จะแสดงให้นายจ้างเห็นว่าคุณมุ่งมั่นที่จะทำสิ่งที่มีประสิทธิผลในช่วงเวลาที่หยุดทำงาน มีแม้กระทั่งผลิตภัณฑ์ในเครือที่คุณสามารถเริ่มขายได้เช่นกัน

โพสต์ประวัติย่อของคุณทางออนไลน์และให้นายจ้างเริ่มเข้ามาหาคุณ แทนที่จะติดต่อ บริษัท สุ่ม ๆ ให้รอการติดต่อจากผู้ที่พร้อมแล้วสำหรับทักษะของคุณและสนใจที่จะทำความรู้จักกับคุณมากขึ้น โพสต์ประวัติส่วนตัวของคุณบนแพลตฟอร์มการหางานให้มากที่สุดเท่าที่จะหาได้ คุณสามารถพิจารณาความเป็นไปได้ในการทำงานกับ บริษัท จัดหางานเอกชน ในขณะที่ บริษัท ต้องจ่ายค่าธรรมเนียมในการทำงานกับหน่วยงานเหล่านี้ผู้หางานมักจะสามารถเข้าถึงบริการของพวกเขาได้ฟรี

ลดความต้องการเงินเดือนของคุณ เต็มใจที่จะรับเงินจำนวนเล็กน้อยถ้ามันจะช่วยให้คุณก้าวเข้ามาในประตู เมื่อคุณแสดงให้นายจ้างใหม่เห็นว่าคุณสามารถทำอะไรได้บ้างคุณอาจได้รับสิ่งจูงใจชนะการโปรโมตหรือรับเงินเพิ่ม การลดความคาดหวังเงินเดือนของคุณเป็นส่วนใหญ่ของการมีความยืดหยุ่น

พิจารณาทำงานนอกพื้นที่ปกติของคุณ อาจไม่มีตลาดท้องถิ่นสำหรับสิ่งที่คุณต้องการอีกต่อไป เริ่มมองหาโอกาสที่จะทำให้คุณต้องย้ายที่อยู่ อาจเป็นเวลาสำหรับการเริ่มต้นใหม่ทั้งหมด นี่เป็นเรื่องจริงหากคุณตั้งใจที่จะทำงานต่อในช่องเดิมของคุณ

{ Comments are closed }

สร้างโอกาสหางานให้ตัวเอง ที่คุณไม่ควรพลาด

ไปเป็นวันที่ได้รับตำแหน่งที่เหมาะสมและได้รับการชดเชยอย่างง่าย ๆ เพียงแค่เข้าเรียนที่วิทยาลัยหลังมัธยม ผู้ประกอบการไม่เพียงเพิ่มขึ้นอย่างมากในช่วง 20 ปีที่ผ่านมาโอกาสที่ไม่เป็นทางการสำหรับการจ้างงานที่เป็นประโยชน์ก็มีอยู่มากมาย ทิ้งกระบวนทัศน์เก่า ๆ และนำแนวคิดใหม่เหล่านี้มาใช้เพื่อให้ได้ประโยชน์สูงสุดจากการหางานและหางานที่คุณไม่เพียง แต่ให้คุณค่าและชื่นชม แต่ยังได้รับการชดเชยที่เหมาะสม

1. สมัครตำแหน่งที่คุณคิดว่าคุณไม่มีคุณสมบัติ

ทุกวันนี้จรรยาบรรณในการทำงานที่มีคุณภาพนั้นหาได้ยากในผู้สมัครมากกว่าข้อมูลประจำตัวที่ต้องการสำหรับตำแหน่ง ด้วย บริษัท และเจ้าของของพวกเขาที่พยายามทำงานอย่างชาญฉลาดไม่ยากพวกเขารู้ว่าการหมุนเวียนที่มีราคาแพงสามารถทำได้อย่างไรและพวกเขายินดีที่จะลงทุนเวลาและฝึกอบรมผู้สมัครที่มีแนวโน้ม อย่าขายตัวละครของคุณสั้น ๆ ! เป็นผู้นำด้วยประสบการณ์และการฝึกอบรมที่เกี่ยวข้องของคุณและแสดงความเป็นโค้ชและความมุ่งมั่นของคุณต่อนายจ้างที่จะลงทุนในตัวคุณ


2. สมัครตำแหน่งที่ไม่ได้เปิด

เจ้าของ บริษัท และผู้จัดการที่ดีที่สุดจะบอกคุณว่า “เราจะทำให้มีพนักงานที่ดีมาประจำอยู่เสมอ” อย่ารอให้ตำแหน่งที่สมบูรณ์แบบเปิดหรือโฆษณาต่อสาธารณะ แต่งกายเพื่อสร้างความประทับใจและนำประวัติส่วนตัวมาให้พวกเขาไม่ว่าจะโฆษณาตำแหน่งเปิดหรือไม่ก็ตาม อาจเป็นการหยุดของคุณในการผลักดันให้พวกเขาประเมินพนักงานปัจจุบันของพวกเขาและยิง derf เพื่อให้มีที่ว่างสำหรับคุณหรือสร้างตำแหน่งที่ใช้ความสามารถและประสบการณ์ของคุณ

3. ขยายการค้นหาของคุณไปยัง บริษัท ระดับชาติที่อาจสร้างความบันเทิงในตำแหน่งระยะไกล

นึกถึงงานในฝัน แต่ทำงานเพื่อ บริษัท นอกรัฐใช่ไหม อย่าเพิ่งเขียนมันออกไปเหมือนฝันถึงท่อ เยี่ยมชมเว็บไซต์และเลื่อนไปที่ด้านล่างของหน้าแรกและค้นหาลิงค์การจ้างงาน หากไม่มีตำแหน่งโฆษณาระยะไกลหรืออยู่ในรายการให้เปิดประตูของคุณเองโดยส่งประวัติย่อและจดหมายไปยังที่อยู่อีเมลของผู้จัดการการจ้างงาน ตรวจสอบให้แน่ใจว่าได้แจ้งตำแหน่งของคุณและวิธีการที่คุณมีความเชี่ยวชาญในโปรแกรมที่จะทำให้การฝึกอบรมและการโต้ตอบกับคุณเป็นเรื่องง่าย

4. พิจารณาอาชีพโดยไม่ต้องมีหนังสือรับรองวิทยาลัย

มีหลายอาชีพที่ต้องการการศึกษาสูงกว่าประกาศนียบัตรมัธยมปลาย แต่น้อยกว่าปริญญาตรี ส่วนใหญ่เป็นส่วนหนึ่งของโปรแกรมการรับรองหรือการฝึกงาน บางส่วนของอาชีพเหล่านี้รวมถึงการจัดงานศพ, อสังหาริมทรัพย์, ประปา, ไฟฟ้า, บริการต้นไม้, การดูแลส่วนบุคคลหรือความช่วยเหลือด้านการพยาบาล

5. มองหาโอกาสที่ดีกว่าเมื่อคุณมีงานทำ

เวลาที่ดีที่สุดในการมองหางานกระชับที่สมบูรณ์แบบคือในขณะที่คุณยังทำงานอยู่ เมื่อเรากำลังหางานและว่างงานเรากำลังนำพาความรู้สึกที่แตกต่างไปสู่นายจ้างที่มีศักยภาพของเรา พลังงานของเรามักจะเสียไปจากความผิดหวังและความกลัวที่ผ่านมาความไม่มั่นคงหรือความสงสัยในอดีตและบางครั้งก็แย่กว่านั้นคือความสิ้นหวังของเรา ในขณะที่ยังทำงานอยู่เรามีโอกาสพิเศษที่จะใช้ประโยชน์จากความมั่นใจและความปลอดภัยในปัจจุบันของเรา ในขณะที่ความมุ่งมั่นของคุณที่มีต่อนายจ้างในปัจจุบันของคุณนั้นน่ายกย่อง แต่ก็ไม่ได้รับผลตอบแทนบ่อยครั้งและคุณไม่ควรกีดกันคุณและโอกาสในอนาคตที่สดใสของคุณ นายจ้างที่ดีที่สุดจะเข้าใจ หากพวกเขาไม่พบความเคารพสิ่งนั้นควรยืนยันว่าคุณสามารถหาตำแหน่งที่เหมาะสมได้ดีกว่าที่อื่น

{ Comments are closed }